DÉTAILS DU POSTE : Type de contrat : Contrat de service. Niveau : SC9. Unité : Secteur de l'éducation (ED). Lieu d'affectation : Yaoundé. Lieu du travail : Sur site. Durée du contrat : 12 mois (possibilité d'extension en fonction de la disponibilité des fonds et des évaluations des performances). Recrutement ouvert aux candidats externes.
CONTEXTE ORGANISATIONNEL : Le Bureau régional multisectoriel de l'UNESCO pour l'Afrique centrale, basé à Yaoundé, couvre l'Angola, le Burundi, le Cameroun, le Congo, le Gabon, la Guinée équatoriale, la République centrafricaine, la République démocratique du Congo, Sao Tomé-et-Principe et le Tchad. Le secteur de l'éducation accompagne ces États membres dans la mise en œuvre de l'ODD4 et la transformation de leurs systèmes éducatifs : politiques et stratégies sectorielles, systèmes d'information pour la gestion de l'éducation, formation des enseignants, intégration des TIC et digitalisation, qualité des apprentissages, équité et inclusion.
FONCTIONS ET RESPONSABILITÉS PRINCIPALES : Sous l'autorité générale du Directeur du Bureau régional et la supervision directe du Conseiller régional pour l'Éducation en Afrique centrale : (1) Appuyer la planification, la coordination et la mise en œuvre des projets — suivi des activités avec les partenaires, préparation des plans de travail annuels et des termes de référence, coordination opérationnelle, suivi de l'exécution des contrats et accords de partenariat, participation aux réunions techniques. (2) Appuyer le suivi-évaluation et le reporting — mise en place et suivi des mécanismes de suivi-évaluation, missions régulières de terrain, respect des échéanciers, préparation des rapports d'avancement et saisie dans les systèmes institutionnels de l'UNESCO (Co-Manager). (3) Appui au Secteur Éducation du Bureau régional — programmes relatifs à la formation des enseignants, l'éducation de base, l'enseignement secondaire, le développement curriculaire et les technologies éducatives ; documents stratégiques et rapports techniques ; partage des connaissances et bonnes pratiques ; communication et plaidoyer ; mobilisation des ressources via des notes conceptuelles fondées sur des données probantes.
QUALIFICATIONS REQUISES : Diplôme universitaire (Master ou équivalent) en Éducation, Sciences Sociales, Management de Projets ou domaine équivalent. Minimum 3 ans d'expérience professionnelle dans la conception, la mise en œuvre et/ou le suivi-évaluation de projets et programmes du secteur de l'éducation. Expérience des procédures de bureau, de préférence au sein du système des Nations Unies ou dans un environnement multiculturel, souhaitable. Expérience avérée sur les questions d'éducation liées à l'ODD4 et bonne connaissance des contextes éducatifs africains, en particulier du système éducatif du Cameroun, de la Stratégie Sectorielle de l'Éducation et de la Formation 2023-2030, du Pacte de Partenariat, de l'Agenda ODD4-Education 2030 et de la stratégie 2063 de l'UA. Bonne maîtrise de MS Office. Excellentes aptitudes de communication orales et écrites. Capacité à travailler sous pression, à respecter les échéances et à effectuer des missions dans des contextes divers et difficiles. Langues : maîtrise du français et/ou de l'anglais ; bonne connaissance de l'autre langue est un atout.
QUALIFICATIONS SOUHAITÉES : Expérience sur l'éducation de base ; expérience de travail avec des agences des Nations Unies, les ministères en charge de l'éducation et des organisations internationales sur des projets éducatifs ; connaissance des mécanismes des Nations Unies sur l'éducation ; adaptabilité, dynamisme, esprit d'initiative, discrétion et maturité de jugement.
L'UNESCO applique une politique de tolérance zéro à l'égard de toute forme de harcèlement et ne prend de frais à aucune étape du recrutement. Les personnes issues de groupes minoritaires et de groupes autochtones, ainsi que les personnes handicapées, sont encouragées à postuler.
Closing date: 2026-09-11
HOW TO APPLY:
Tous les candidats doivent remplir une demande en ligne sur le site UNESCO Carrières et fournir des informations complètes et exactes. Aucune modification ne peut être apportée à la candidature soumise. Le processus peut inclure des entretiens vidéo préenregistrés et/ou des évaluations écrites, des entretiens avec un jury, ainsi que des vérifications de références. Date limite de candidature (minuit, heure de UTC+1) : 11/09/2026.
https://careers.unesco.org/talentcommunity/apply/1370695557/?locale=fr_FR